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2019江苏省南京市栖霞区商务局编外招商招聘公告

2019-7-29 16:51:00   无忧考网     [ 手机版 ] [ 下载Word文档 ]
招聘网发布2019江苏省南京市栖霞区商务局编外招商招聘公告,更多2019江苏省南京市栖霞区商务局编外招商招聘公告相关信息请访问无忧考网求职招聘频道。

【导语】2019江苏省南京市栖霞区商务局编外招商招聘公告已发布。报名时间:2019年7月29日至2019年8月7日中午12:00。无忧考网为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

  一、报考条件

  (一)应聘者须具备的基本条件:

  具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项

  基本原则,拥护中国*的路线、方针、政策;

  1.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公,吃苦耐劳;

  2.具有良好的个人品行和职业操守,责任心和团队合作意识

  强,爱岗敬业,无违纪、违法、犯罪等不良行为记录;

  3.年龄要求30周岁以下(1989年7月1日及以后出生);

  4.具备适应岗位要求的身体条件,身心健康,无重大疾病、传

  染性疾病及精神病史;

  5.符合岗位要求的资格条件(详见“招聘岗位、人数及任职要

  求”)。

  (二)应聘者有下列情形之一的,不得应聘:

  1.现役军人、全日制普通高校在读人员;

  2.单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;

  3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各

  级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

  4.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚

  期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

  (三)招聘岗位、人数及任职要求

  招聘岗位:编外招商工作专员

  招聘人数:2名

  岗位职责:

  1、负责区域招商和产业招商活动的宣传、推介以及客商投资项目信息的收集,负责招商渠道的建立、维护和跟踪;

  2、根据客商投资项目各种需求,为项目落户提供方案及咨询服务;负责协助招商项目的联系、洽谈、签约等工作,年内能够完成引进落户项目任务;

  3、能够通过各种渠道(电话、微信、微博、邮箱、传真、信件、专场推介会、一站式接待服务和上门拜访等方式)与投资客商进行对接沟通,维护好客商关系;

  4、负责策划拟定所负责项目的招商方案,并且能够有效推进落实到位。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,城建规划类、法律类、艺术类、统计类专业;

  2、形象气质佳,思维敏捷,善于沟通,具有较好的表达能力和理解能力;

  3、具有独立工作能力和团队合作精神,对招商工作充满热情,接受经常短期出差,乐于与政府、企业高层领导对接;

  4、2年以上与专业相关工作经验。

  注:以上专业设置参考《江苏省2019年考试录用公务员专业参考目录》。

  二、招聘程序与办法

  (一)招聘简章公示

  招聘简章在栖霞区人民政府网(http://www.njqxq.gov.cn)、领航招聘网(www.leadzp.com)、领航招聘微信公众号(微信号:linghangzp)上发布。

  (二)报名阶段

  1、报名时间:2019年7月29日至2019年8月7日中午12:00。

  2、报名方式:邮箱报名

  应聘者登入领航招聘网(www.leadzp.com)首页点击“南京市栖霞区商务局2019年编外商务专员公开招聘简章”的图标并下载填写《报名登记表》,将报名材料发至报名邮箱:lhzhaopin3@163.com,邮件名称格式:本人姓名+2019栖霞区商务局。报名时间以邮件发送时间为准,逾期将不接受报名。

  3、报名必须提供以下材料:

  (1)填写好的《报名登记表》(Word格式);

  (2)本人身份证正反面电子照片;

  (3)毕业证书电子照片;

  (4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;

  (5)工作经历证明电子照片(由工作单位加盖公章的工作证明或者劳动合同+社保缴费记录)

  (6)本人近期2寸免冠电子证件照片。

  报名咨询电话:025-84687249陈老师。

  (三)资格审查

  1、根据招聘简章确定的资格条件,对应聘者的年龄、学历、专业、工作经历等进行审查,应聘者须如实提供个人信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

  2、资格审查具体时间地点以通知为准。

  3、资格审查必须携带材料:

  (1)《报名登记表》打印件(须本人手写签名);

  (2)本人身份证原件及正反面复印件;

  (3)毕业证书原件及复印件;

  (4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件;

  (5)工作经历证明原件及复印件(由工作单位加盖公章的工作证明或者劳动合同+社保缴费记录)

  (6)本人近期2寸免冠证件照两张。

  (四)笔试

  1、笔试时间、地点以《笔试准考证》或通知为准。

  2、笔试内容不指定考试教材,主要测试公共基础知识、行政职业能力和综合素质。

  3、笔试测试方式为闭卷,测试时限为120分钟,笔试成绩达到卷面总成绩60%为合格。不合格者直接淘汰。

  4、笔试成绩出具后将在领航招聘网(www.leadzp.com)上进行公示,公示期为三个工作日。

  (五)面试

  1、面试形式:半结构化面试形式。

  2、面试名单:根据笔试成绩从高分到低分排序,按招聘计划数1︰3的比例确定参加面试的人员名单,如果笔试合格人数未达到以上比例,则以实际笔试合格人数参加面试。

  3、面试具体时间和地点以通知为准。

  4、面试合格线为60分,面试成绩低于合格线者无聘用资格。

  5、在整体面试工作结束后,按照笔试成绩占比40%、面试成绩占比60%计算综合成绩,对综合成绩在领航招聘网(www.leadzp.com)上进行公示,公示期为三个工作日。

  (六)体检

  1、体检人员名单。根据综合成绩,按招聘计划人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人员,如遇综合成绩相同,按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员,如面试成绩仍相同,则由江苏领航对成绩相同的人员组织加试。

  2、若被通知人员体检不合格或放弃体检,按综合成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。

  (七)考察(政审)

  体检结束后,对体检合格人员进行考察(政审)。

  (八)聘用

  对考察(政审)合格人员通知到岗,若被通知人员没有在规定时间内到岗或放弃,则按综合成绩从高分到低分确定替补人员。替补人员须通过体检及考察(政审)方可聘用。

  (九)公示

  1、拟聘用人员名单在领航招聘网(www.leadzp.com)公示七天。

  2、公示无异议的拟聘用人员必须在通知规定的日期报到,逾期未报到者或不服从安排者,取消聘用资格。

  三、劳动关系与薪酬待遇

  被聘用人员与第三方人力资源机构签订劳动合同,劳动合同期内,按照《劳动合同法》相关规定缴纳五险一金(缴费标准按照政策规定)并实行试用期,试用期满经考核合格者正式聘用,岗位薪资待遇参照单位同等岗位标准;试用期考核不合格者,解除劳动合同。

  四、纪律监督

  本次招聘在南京市栖霞区商务局的监督下进行。

  本简章由南京市栖霞区商务局、江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。

  南京市栖霞区商务局

  江苏领航人才开发有限公司

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